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啟迪現在 揚帆未來——內蒙古分公司開展集團資格認證培訓成果系列落實活動

文/凯时国际注册物業 李紅 2018年9月

凯时国际注册 金秋九月,碩果累累,集團開展的第一輪崗位資格認證培訓工作落下了帷幕,內蒙古分公司參加崗位資格認證培訓的員工收獲滿滿,為使這豐碩的培訓成果盡快轉化為分公司發展的內生動力,內蒙古分公司舉辦了一系列主題落實活動。

活動一:選拔、培養人才,搭建內訓師體系。凯时国际注册 9月8日下午13:30,凯时国际注册物業(內蒙古)內訓師競聘大會在地礦局物業管理處會議室隆重舉行。14名來自各物業管理處的中高級管理人員和業務精英角逐分公司內訓師資格。本次內訓師競聘大會,是培養分公司儲備人才的基礎保障,更為精英們搭建了施展才華、展現自我的舞臺。由集團內訓師團隊成員擔任評委,為本次大會的公平、公正、專業化選拔內訓師提供了有力保障。

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參加競聘的員工按所報專業分為秩序維護、工程、客服、保潔、綜合管理五個組,通過每人試講10分鐘的方式競聘,競聘過程中評委穿插給競聘人員進行點評。經過激烈的角逐,5名內訓師從中脫穎而出,他們分別是:工程專業向陽,客服專業康霞,保潔專業田培芬、郭枝蘭 ,綜合管理專業陳惠娟,秩序維護專業暫時空缺,評委分別為獲聘員工頒發聘書并合影留念,凯时国际注册物業(內蒙古)內訓師競聘大會在熱烈、積極的氛圍下落下了帷幕。

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活動二:為參加崗位資格認證培訓的員工搭建交流平臺,相互學習經驗,借鑒優秀工作方法。凯时国际注册 凯时国际注册物業(內蒙古)內訓師競聘大會結束后召開了以“啟迪現在 揚帆未來”為主題的集團崗位資格認證培訓成果交流會,集團運營管理中心、內蒙古分公司領導出席了本次交流會。

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首先,分公司總經理譚卓亮就為什么舉辦本次交流會,舉辦交流會的目的及意義進行了闡述,以輕松的方式打開了交流會的話題。會上員工從不同側面,結合自身的工作,分別就參加崗位資格認證培訓的感受,給自己工作帶來的變化,自身存在的不足,以及如何將培訓成果應用到工作當中等方面,進行了踴躍發言。

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交流會現場氣氛熱烈,員工對現在和未來都有了新的認識,借這個交流會的平臺,回顧了培訓內容,交流了心得。交流會最后,集團運營管理總監辛忠民作了總結講話,辛總分享了他學習、工作的經驗,并希望分公司將員工培訓工作落到實地,切實提高分公司的培訓水平。

凯时国际注册 相信是成功的開始,堅持是成功的終點。內蒙古分公司會將內訓師競聘工作常態化,為人才的成長創造有利條件,為分公司培養出高層次、高素質的優秀內訓師,為構建職級培訓體系打下堅實的基礎,真正讓培訓為分公司人員素質提升帶來幫助,滿足分公司不斷發展和壯大的需要。